Как всегда, мы постараемся ответить на вопрос «Можно Ли Получить Пособие По Беременности И Родам Напрямую В Фсс 2021». А еще Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте не выходя из дома.
Во всех регионах страны в грядущем году будет реализовываться экспериментальная программа «Прямые выплаты», осуществляемая силами государственного внебюджетного фонда. Больше пятидесяти субъектов России испытали на себе с успехом реализующуюся данную программу, запущенную в работу с 2021 года. С началом следующего года программа будет реализовываться в Респ. Коми, Якутии, Удмуртской Респ., Кировском, Кемеровском, Оренбургском, Саратовском, Тверском регионах, Ямало-Ненецком АО.
Прямые выплаты
«Прямые выплаты» дают возможности гражданину на получение полагающих ему денежных средств без привязки к материальному состоянию организации. Гос. Фонд соц. страхования непосредственно будет заниматься расчетом и выплатами пособий застрахованным лицам без участия организации, что позволит минимизировать возможные ошибки и неточности при расчете. Страхователь также имеет положительные стороны новой программы в том, что нет необходимости вывода денег из оборота для перечисления соответствующих средств.
Пробный проект ФСС
В соответствии с приказом Фонда соц. страхования №265 от 22.05.2021 года, с начала сентября сего года вошел в действие измененный порядок предоставления отчетной информации для организаций. Приказ определяет:
В 2021 году предоставлять отчетность допускается посредством электронной почты, через сайт Госуслуг и лично в МФЦ или в любом отделении ФСС. Для работодателей изменения коснулись отчетности по форме 4-ФСС. Обязательный отчет, предоставляемый каждый квартал, для всех юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, необходимо заполнять по новой форме. Теперь бухгалтер будет заносить больше сведений, чем в прежнем бланке. Главное изменение — появилась таблица «Информация о начисленных взносах». В ней будут отражены начисленные взносы и фактические расходы. В частности — расходы за последние три месяца, не принятые к зачету, средства, полученные от ФСС и другие данные. Для того чтобы получить скидку по взносам на травматизм в 2021 году заявление необходимо подать до 1 ноября 2021 года.
Пилотный проект государственного внебюджетного фонда «Прямые выплаты» в 2021 году охватит всю территорию России. Начавшая свою работу в 2021 году программа успешно реализована уже более чем в 50 субъектах РФ. С 1 января 2021 года проект будет запущен в следующих субъектах:
Таблица прямых выплат
По инициативе Министерства труда в 2021 году могут измениться условия выплаты пособия по уходу за ребенком до полутора лет. Согласно проекту, право на получение пособия будет иметь лицо, осуществляющее непосредственный уход за ребенком. То есть если мать, будучи в отпуске по уходу за ребенком, начинает работать, пусть и неполный рабочий день, то право на получение выплат она теряет. Напомним, что оформить отпуск по уходу за ребенком может не только мать, но и ближайшие родственники.
Женщина проработала несколько лет на одном предприятии и за два предшествующих декрету года получила зарплату на сумму 782 000 рублей. У женщины здоровая одноплодная беременность, и в женской консультации ей выписали больничный лист на 140 дней. Общее число неотработанных по отпуску за свой счет и больничным составляет 36.
Говоря о том, как оформить пособие по беременности и родам в ФСС, следует знать — чтобы получить возмещение по выплатам, сделанным на основании заявлений на получение пособия по беременности и родам, предприятия должны подать в ФСС следующий пакет документов:
Список документов, необходимых для получения компенсации по выплате декретных пособий
- Подать судебный иск на юридическое признание работодателя неспособным выплатить пособие по беременности и родам. Необходимые для этого документы следует подать в суд не позже, чем через 6 месяцев после окончания декретного отпуска по беременности.
- Получить положительное решение суда и дождаться вступления его в силу.
- На основании решения суда подать заявление в ФСС по месту жительства. К заявлению прилагаются больничный лист, выписка о доходах и другие предусмотренные общим порядком документы.
- для системы электронный больничный и реестр — это один документ, поэтому данные в них всегда совпадают;
- организации с большим числом сотрудников могут за один раз отправлять в ФСС несколько ЭЛН и реестров;
- реестр и ЭЛН можно отправлять через уполномоченного представителя;
- система проверит сертификат и даст подписать реестр только действующим сертификатом, чтобы ФСС гарантированно принял документ;
- все данные хранятся на защищенном сервере, который соответствует требованиям Закона № 152-ФЗ «О персональных данных».
Шаг 2. Расчет и выплата пособия работодателем
Суммы пособий, которые страхователь назначил до 01.07.2021, но не выплатил до указанной даты, должны быть включены в расчет за полугодие 2021 года. Оплатить эти пособия страхователь должен в июле 2021 года. Сумма расходов, которая отражается в расчете по страховым взносам за полугодие 2021 года, в последующих расчетах за 2021 год изменению не подлежит.
Об отражении в расчете сумм пособий за первое полугодие
Если в ответ на отправленный комплект документов приходит квитанция о доставке, значит, все в порядке, документы приняты на рассмотрение. При получении протокола ошибок нужно исправить их и отправить документы в ФСС заново. Если документы передавались на бумаге, нужно отправить их повторно, требуемый результат — квитанция о доставке.
В некоторых регионах эти пособия можно получать не на работе, а напрямую из бюджета. Каждый год список регионов увеличивается. С 1 января 2021 года в нем стало на 11 республик, краев и областей больше. Итого напрямую пособия платят уже в 50 регионах. Вот как это работает и чем полезно для вас.
Что нужно знать получателям пособий
В небольших компаниях бывает в порядке вещей неправильно посчитать пособие или вообще сказать работнику: мы не знаем, что это за пособие, и не будем его платить. Или бухгалтерия оформляет документы так, как будто выплатила пособие, потом ждет возврата от ФСС и только после этого отдает деньги работнику. На это уходят месяцы, а декретные женщине нужны прямо сейчас.
В каких регионах работает проект
Прямые выплаты должны делать все организации и филиалы, которые находятся в этих регионах. Они не могут выбрать другой вариант или отказаться от этого. Если проект введен, то действует по всей области или республике. Проверьте свой регион по списку. Если вы работаете или числитесь в регионе из таблицы, больничные и декретные заплатит соцстрах. Еще несколько регионов войдут в проект в середине 2021 года. А вот Москвы и Санкт-Петербурга в очереди вообще нет.
К указанному заявлению прикладывают документы в ФСС на возмещение пособия по беременности и родам. В 2021 году эта подтверждающая документация приведена в перечне, который утвержден приказом Минздравсоцразвития от 04 декабря 2009 года № 951н.
По закону возврат из ФСС пособия по беременности и родам основан на принципе зачёта. Так, если пособие оплачено из средств работодателя, то суммы израсходованных денег засчитывают в погашение начисленных в соответствующем отчетном периоде страховых взносов.
Механизм возмещения
- справка-расчет, которая приводит информацию о страховых взносах, в том числе за период, равный последним 3-м месяцам;
- расшифровка затрат по обязательному соцстраху;
- копии документов, обосновывающих понесенные расходы и свидетельствующие о наступлении страхового случая.
- после окончания декретного отпуска, чтобы успеть подать заявление на пособие по БиР,
- с даты рождения малыша, чтобы оформить заявление на единовременную выплату,
- после того, как ребенку исполнится 1,5 года, чтобы подать заявление на пособие по уходу за детьми в возрасте до 1,5 лет.
- единовременное пособие по случаю рождения ребенка,
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет,
- федеральные и региональные пособия в связи с рождением детей,
- дополнительные региональные пособия многодетным семьям.
Единовременное пособие на ребенка для ИП
Отчетность предприниматели, состоящие на учете в ФСС, должны успевать подавать до 15 января. Форма 4а-ФСС содержит в себе сведения о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах, а также о выплатах, начисленных и выплаченных самому ИП.
Величина выплаты по беременности и родам для ИП так же, как и для лиц, застрахованных в обязательном порядке, будет рассчитываться как произведение числа дней больничного и приходящегося на 1 день среднего заработка. Правда, для ИП этот заработок определяется по особым правилам (Положение о порядке исчисления пособий, утвержденное постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 № 375):
Условия, при которых ИП может претендовать на пособие по беременности и родам
Размер первых двух платежей для предпринимателей такой же, как и для лиц, имеющих работодателей. При этом разовый платеж при рождении может получить не только женщина-ИП, но и второй родитель ребенка при условии, что матери эти средства не выдавались.
Положено ли ИП пособие по уходу за ребенком?
ФСС аккумулирует средства, поступающие от работодателей, и направляет их на финансирование социальных выплат, к числу которых относятся и декретные. Поскольку социальное страхование оформленных на постоянную работу лиц обязательно, то и выплата декретных гарантирована, если речь идет о работающей на момент оформления декретного отпуска женщине.
При этом необходимо понимать, что есть установленные границы сумм социальных выплат, как и сроки их перевода, хотя часть работодателей немного «хитрит», особенно в случае с начислением пособий по уходу за детьми или по беременности и родам. Некоторые компании практикуют незаконные выплаты с отсрочкой, т.е. спустя 1-3 месяца, выплачивая, например, за январь в феврале или даже в апреле. Это связано с особенностями компенсаций. Об этих нюансах стоит знать, но все же важнее получить все причитающееся чуть позже, чем с уменьшением законной суммы.
Многообразие пособий, выплачиваемых ФСС
Стоит помнить про районные коэффициенты (северные) и про то, что выплаты по уходу за детьми в табличном значении указаны в минимальных размерах. Т.е. они не могут быть начислены меньше этой суммы. При этом приблизительный подсчет сделать просто — ежемесячно полагается 40% от дородовой зарплаты матери в случае получения ею такого пособия (по закону отец тоже может находиться в отпуске с ребенком до 1,5 лет).
Текущая величина различных выплат от ФСС
Иногда, чтобы понять итоговый расчет по листку нетрудоспособности, людям приходится обращаться в бухгалтерию своего работодателя. При этом конкретная сумма вычисляется путем умножения и деления нескольких цифровых данных. Сюда входит не только дневной заработок, но и общий официальный стаж за все годы работы в разных компаниях, и факт больничного для себя или ребенка, и иные параметры.
Во втором случае потребуется документ, подтверждающий полномочия представителя осуществлять действия от имени заявителя (п. 14 Регламента № 677н, п. 15 Регламента № 678н). Таким документом может быть доверенность.
Документы, подтверждающие невозможность выплаты пособия работодателем (например, документы о прекращении деятельности организации, о проведении процедур банкротства), сотрудник вправе подать по собственной инициативе (п. 16-19 Регламента № 677н, п. 17-19 Регламента № 678н).
Какие документы нужно подать в фонд
Законодательно не предусмотрена возможность обращения физлиц в фонд за единовременными пособиями при постановке на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности (до 12-ти недель) и при рождении ребенка. Тем не менее, Минтруд России разработал Административные регламенты по получению и предоставлению этих услуг.
