- Гражданин пишет доклад на имя командира части, в котором указывает обстоятельства утери награды и документа;
- Вместе с выпиской из личного дела в военкомат передается заявление с просьбой о выдаче дубликата;
- В Главном кадровом отделе осуществляется сверка сведений и изготавливается дубликат медали.
Общие правила того, кого допустимо представить к награде распространяются на всех претендентов. Во-первых, человек должен более десяти лет посвятить профессии и работать в учреждении Министерства Обороны РФ. Во-вторых, в течение всего периода службы не должно быть нареканий со стороны руководства, работа должна выполняться качественно и в полном объеме. В-третьих, на последнем месте работы гражданин должен быть не менее трех лет.
Дизайн медали
Для получения медали человек должен работать в одном из учреждений, подчиненных Министерству Обороны. Рассмотрение кандидатов на награду происходит при участии профсоюза, также изучается мнение коллектива. Редко медаль выдается работнику, пусть даже эффективно выполняющему задачи, если он не смог построить отношения с сослуживцами и руководством.
Гражданин Абрамов Н.К. работал в отделе материального обеспечения воинской части. За добросовестный труд в 1988 году он был награжден соответствующей медалью. На тот момент стаж его работы составлял 18 лет. В 1995 году вступил в силу ФЗ «О ветеранах», согласно которому он смог получить ветеранское удостоверение, подтверждающее наличие льготного статуса.
Куда обращаться
«Мы стараемся постоянно совершенствовать социальный сектор. В прошлом году на это было направлено более 300 млрд. рублей. Деньги предназначались на обеспечение ветеранам труда достойных условий проживания, ежемесячные денежные выплаты и иные льготы, предусмотренные законодательством. И с каждым годом перечень привилегий будет расширяться»
Наиболее распространенные ошибки
Еще во времена существования СССР в 1938 году была учреждена медаль «За трудовую доблесть», которой награждали гражданских служащих ВС РФ, а также врачей, учителей, работников культуры и производственной деятельности, внесших большой вклад в развитие своей отрасли. В начале 1990гг. медаль была отменена, но позднее вновь учреждена Приказом Минобороны. Сейчас граждане, имеющие данную награду, могут воспользоваться рядом льгот.
Изготовлена медаль из серебра 925 пробы, ее чистый вес – 23 г (без колодки). В первых образцах и колодка отливалась из серебра. Позднее себестоимость производства удешевили, заменив материал для колодки дешевыми сплавами. Сверху их покрывали посеребренным слоем. С 1939 по 1943 годы в ней было штифтовое крепление, а после в качестве крепления серебряного знака к пятиугольной колодке использовалось ушко. Саму колодку обтягивали шелковой сиреневой лентой, которую по краям окаймляли узкие полосы красного цвета.
Эта медаль, учрежденная в декабре 1938 года, была в числе первых официальных правительственных поощрений передовиков производства, перспективных специалистов и ученых. В каталоге предвоенных она превосходит по значимости «младшую сестру» — медаль «За трудовое отличие». Если проводить аналогию с военными действиями, то сравнить их можно с медалями «За отвагу» и «За боевые заслуги».
История
Первый Указ члены ПВС подписали 15.01.1939 года – в документе перечислялись достижения работников завода № 8 им. Калинина и их фамилии. В общей сложности к награждению были представлены 22 работника предприятия, в их числе:
Медаль изготавливалась из серебра 925-й пробы в виде правильного круга, окаймленного бортиком с обеих сторон. В верхней части на лицевой стороне медали рельефное изображение пятиконечной звезды, покрытой рубиново красной эмалью В центре звезды — серебряные серп и молот. Под звездой углубленная надпись красной эмалью в две строки «ЗА ТРУДОВУЮ ДОБЛЕСТЬ», а ниже рельефные буквы «СССР». В центре оборотной стороны медали рельефная надпись «ТРУД В СССР — ДЕЛО ЧЕСТИ».
Медалью За трудовую доблесть награждаются рабочие, колхозники, специалисты народного хозяйства, работники науки, культуры, народного образования, здравоохранения и другие граждане СССР. Медалью За трудовую доблесть могут быть награждены и лица, не являющиеся гражданами СССР.
Цена медали За трудовую доблесть
На сегодняшний день цены, на медаль За трудовую доблесть стартуют от:
1938-1943 на трегоугольной колодке кол-во ≈29500 шт. — 58000 руб.
1943-1946 на пентаколодке с номером кол-во ≈50000 шт. — 9600 руб.
1946-1991 на пентаколодке без номера кол-во ≈1750000 шт. — 1090 руб.
Цена обновлена по состоянию на 24.11.2021
Медаль «За трудовую доблесть» — одна из первых медалей, учреждённых в СССР. Она является «старшей» из двух предвоенных советских медалей, учреждённых для награждения за трудовые заслуги. «Младшей» является медаль «За трудовое отличие». Эти две трудовые медали можно сравнивать с их боевыми аналогами — медалями «За отвагу» и «За боевые заслуги».
Награждение медалью “За трудовую доблесть” производится:
За высокие показатели труда в промышленности и сельском хозяйстве до 1941 года медалью «За трудовую доблесть» было награждено около 8 тысяч человек. В годы Великой Отечественной войны было произведено около 50 тысяч награждений этой медалью.
Вариант 1
Медаль «За трудовую доблесть» учреждена Указом Президиума ВС СССР от 27.12.1938 «Об учреждении медали „За трудовую доблесть“». Впоследствии в описание медали было внесено изменение Указом Президиума Верховного Совета СССР от 19 июня 1943 года, а в Положение о медали — Указом Президиума Верховного Совета СССР от 16 декабря 1947 года. Указом Президиума Верховного Совета СССР от 28 марта 1980 года утверждено Положение о медали в новой редакции.
Некоторое время назад список кандидатов на получение медали был расширен, теперь в нем присутствуют сотрудники различных сфер. Вместе с медалью выдается удостоверение – без документа награда не признается действительной.
Когда советский союз распался, большинство орденов и медалей стали недоступными для получения. Награждать граждан за достижения в работе перестали, сами люди больше не обращают на наличие каких-либо знаков отличий. Однако, других значимых поощрений власти дать работникам различных сфер не могли, экономя бюджетные средства. В то же время стимулировать тружеников необходимо, и поэтому спустя 10 лет после распада СССР Министерство обороны страны утвердило к выдаче аналогичную награду.
Какие дает медаль за трудовую доблесть льготы
Кроме того, медаль за трудовую доблесть дает возможность получения знака отличия к юбилею Великой Отечественной Войны. Обратившись в региональное отделение УСЗН, обладатель медали может получить звание ветерана. Такое возможно только для тех, кто достиг пенсионного возраста и не утратил удостоверение доблестного труженика.
Гражданские лица, работающие в учреждениях Министерства обороны, вправе получить медаль за трудовую доблесть. Она выдается людям, которые продолжительное время добросовестно трудились в ведомствах, но не имеют звания. Награда была распространена в военную и послевоенную эпоху в СССР, затем упразднена в 1990-х годах.
Общие положения о медали
- Командир части подается ходатайство в профессиональный союз или трудовое собрание;
- При положительном решении комиссия направляется один экземпляр представления в кадровую службу, а второй вкладывает в личное дело сотрудника;
- Уполномоченные лица в течение пятнадцати дней рассматривают все кандидатуры и направляют полный перечень представленных лиц в главное кадровое управление;
- В ведомстве издается приказ и назначается дата торжественной церемонии.
Нормативное регулирование вопроса
Общие правила того, кого допустимо представить к награде распространяются на всех претендентов. Во-первых, человек должен более десяти лет посвятить профессии и работать в учреждении Министерства Обороны РФ. Во-вторых, в течение всего периода службы не должно быть нареканий со стороны руководства, работа должна выполняться качественно и в полном объеме. В-третьих, на последнем месте работы гражданин должен быть не менее трех лет.
