Как дела? С вами снова я Маша Б., рассказываю и показываю свой опыт и знания в юридической сфере, мой опыт больше 16 лет, поэтому смогу быстро Вам помочь и сейчас рассмотрим — Как Получить Звание Ветерана Труда В 2020 Году В Нижегородской Области. Конечно, по какой-то причине в Вашем городе может не быть профессионалов юристов, нотариусов, адвокатов, тогда можете написать свой вопрос, и по мере обработки смогу ответить всем. А лучше всего будет для Вас спросить в комментариях у постоянных посетителей, которые, возможно,уже раньше успешно решили данный вопрос и скорее всего смогут помочь и Вам.
Аttention please, данные могут быть неактуальными в момент Вашего прочтения, законы очень быстро обновляются, дополняются и видоизменяются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в социальных сетях, чтобы Вы были в курсе всех обновлений.
Весь процесс по присвоению статуса ветерана труда в Нижегородской области описан в резолюции органов власти. Что бы получить данное звание необходимо подать заявление в соответствующий орган. А в частости в соц защиту населения, где проживает человек, желающий восстановить социальную справедливость. Для этого нужно приложить соответствующие документы. К ним относятся:
Для кого предназначено
- Социальная доплата к основной пенсии в размере трехсот рублей;
- Компенсация за пользование жилым помещением и оплату коммунальных услуг в размере пятидесяти процентов;
- Не распространяется компенсационная выплата за пользование электроэнергией, а так же на оплату дров и угля;
- На приобретение дров и угля ежемесячно ветерану труда выплачивается 380 российских рублей;
- Обязательное выделение путевок на отдых ветеранам труда, а так же членам их семьи.
Регион и его поддержка
В данной статье подробно рассказывается кто такой ветеран труда в нижегородской области условия получения, и все что об этом надо знать. В России на поддержку ветеранов труда выделяется большая часть как федерального, так и регионального бюджета. Сейчас они имеют право на повышенную пенсию, могут не платить за некоторые услуги. А так же имеют возможность на беспрепятственной и без очередной помощи, например медицинскую, социальную и так далее. Но что же сделать человеку, что бы получить звание ветерана труда. В каждом регионе России процедура разная. Нижегородская область не отстранилась от поддержки своих ветеранов труда и ввела свои правила получения данного звания.
4. Лица, указанные в подпункте «а» пункта 2 настоящего Положения, представляют документы, подтверждающие:
а) награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе);
б) трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
(Подпункты «а», «б» изложены в новой редакции постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию)
в) гражданство Российской Федерации и регистрацию по месту жительства (пребывания) на территории Нижегородской области;
г) продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) (представляется лицами, награжденными ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе)).
(Подпункт «г» введен постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381 )
4 . При присвоении звания «Ветеран труда» учитываются ведомственные знаки отличия за заслуги в труде (службе), решение о награждении которыми принято в порядке, определенном пунктом 1.1 статьи 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах».
(Пункт 4_1 изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381 ; в ред. постановления Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
4 . Документами, подтверждающими награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе), являются:
(Абзац первый изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию )
удостоверение к награде, почетная грамота, благодарность, оформленные на бланке установленного образца, содержащие полные сведения о награждении;
(Абзац второй в ред. постановления Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию )
копия решения (приказа, постановления) о награждении, заверенная в установленном законодательством порядке органом, принявшем решение о награждении либо его правопреемником;
архивная справка, выданная на основании находящегося на архивном хранении решения (приказа, постановления) о награждении, оформленная в соответствии с законодательством Российской Федерации об архивном деле.
4 . Документами, подтверждающими трудовой (страховой) стаж или выслугу лет, являются:
(Абзац первый изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию)
документы, выданные с места работы, службы или иной деятельности, засчитываемой в трудовой (страховой) стаж или выслугу лет;
(Абзац второй в ред. постановления Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию )
документы, выданные с места пенсионирования, для лиц, получающих пенсию за выслугу лет (по инвалидности) в соответствии с Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей»; (абзац в ред. постановлений Правительства области от 31.01.2019 № 43; от 05.11.2019 № 819 — см. предыдущую редакцию)
сведения о трудовом (страховом) стаже, учтенном для назначения пенсии, представляемые государственным учреждением — отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Нижегородской области на основании соглашения об информационном взаимодействии между государственным учреждением — отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Нижегородской области и министерством социальной политики Нижегородской области, для лиц, получающих пенсию через органы Пенсионного фонда Российской Федерации. (Абзац четвертый в ред. постановления Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию )
(п. 4_3 в ред. постановления Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
(Пункты 4 , 4 введены постановлением Правительства области от 28.04.2014 № 282 )
4 . Документами, подтверждающими гражданство Российской Федерации, являются:
— паспорт гражданина Российской Федерации;
— иной основной документ, содержащий указание на гражданство Российской Федерации, в соответствии с подпунктами «а» — «д» пункта 45 Положения о порядке рассмотрения вопросов гражданства Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 14 ноября 2002 г. № 1325, либо документ, который в соответствии со статьей 42 Федерального закона от 31 мая 2002 г. № 62-ФЗ «О гражданстве Российской Федерации» имеет юридическую силу (абзац изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
4 . Документом, подтверждающим продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики), является трудовая книжка установленного образца.
В случае, если из представленной гражданином трудовой книжки невозможно установить, что отдельные периоды работы (службы) протекали в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики), гражданином представляются трудовые договоры, военный билет, справки архивных учреждений, справки, выдаваемые работодателями (их правопреемниками) или государственными органами, органами местного самоуправления, иные документы, из которых в соответствии с действующим законодательством следует, что отдельные периоды работы (службы), необходимые для подсчета требуемой продолжительности работы (службы), протекали в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).
4 . Документы на присвоение звания «Ветеран труда» представляются в подлиннике и копии.
Копия трудовой книжки заявителя для граждан, продолжающих осуществлять трудовую деятельность (службу) на день подачи документов в государственное казенное учреждение Нижегородской области «Управление социальной защиты населения», заверяется по месту работы (службы) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
4 . Лица, указанные в части 2 статьи 2 Закона Нижегородской области от 26 февраля 2016 г. № 21-З «О внесении изменений в статью 3 Закона Нижегородской области «О мерах социальной поддержки ветеранов», представляют документы, подтверждающие:
а) награждение ведомственными знаками отличия в труде по решению органов государственной власти СССР, РСФСР, а также от их имени, либо федеральных органов государственной власти Российской Федерации;
б) трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
в) гражданство Российской Федерации и регистрацию по месту жительства (пребывания) на территории Нижегородской области.
(п. 4_7 в ред. постановления Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
4 . Лицам, указанным в пункте 4 настоящего Положения, при присвоении звания «Ветеран труда»:
учитываются ведомственные знаки отличия в труде за продолжительный добросовестный труд, решение о награждении которыми принято органами государственной власти СССР, РСФСР, а также от их имени, либо федеральными органами государственной власти Российской Федерации в отношении конкретного работника (служащего), работавшего (служившего) в организациях (учреждениях), на предприятиях, подведомственных соответствующему органу государственной власти СССР, РСФСР, федеральному органу, и состоявшего в штате указанных организаций (учреждений), предприятий, согласно записям в трудовой книжке;
не учитываются награды, решение о награждении которыми принято коммерческими и некоммерческими организациями, корпорациями, войсковыми частями, общественными организациями, спортивными обществами, организационными комитетами Всесоюзных и Всероссийских выставок, Центросоюзом, Роспотребсоюзом, патенты или авторские свидетельства, дипломы и иные поощрения, свидетельствующие о квалификации работника, подтверждающие ученое, спортивное звание или степень, за участие или победу в конкурсах, выставках, спортивных и иных соревнованиях.
(Пункты 4_4-4_8 введены постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381)
О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» на территории Нижегородской области
13. На фотографии, вклеенной в удостоверение, и на подписи руководителя государственного казенного учреждения Нижегородской области «Управление социальной защиты населения», выдающего удостоверение ветерана труда, ставится соответствующая печать.
(Пункт 13 в ред. постановления Правительства области от 12.08.2011 № 613 — см. предыдущую редакцию )
Положение о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» на территории Нижегородской области
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора, заместителя Председателя Правительства Нижегородской области А.Н.Гнеушева. (Пункт 6 изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 31.01.2019 № 43 — см. предыдущую редакцию)
И.о.Губернатора В.А.Иванов
Правила присвоения пенсионерам рассматриваемого статуса утверждены в 2005 г на государственном уровне. Но регионы и области вольны вводить дополнительные правила, прибегая к рассмотрению указанного вопроса. В любом случае существенных различий нет.
Статус ветерана труда могут получить люди, которые отработали долгое время в сфере, имеющей особое значение для государства, или были удостоены знаков отличия. Но как его получить, согласно нововведениям в 2020 году, если нет наград, но есть стаж?
Кто может рассчитывать
Звания удостаиваются и граждане, которые участвовали в поддержке общественного порядка в Оренбургской области не меньше 5 лет, если их общий трудовой стаж составляет, соответственно, 20 лет (для женщин) и 25 лет (для мужчин).
Постановлением правительства Российской Федерации №423 почетное звание «Ветеран Труда» присваивается один раз и действует на протяжении жизни. Несмотря на наличие разговоров об отмене присвоенных званий и наград, ни одно региональное ведомство не может отобрать статус, заработанный честным трудом на благо родины. Только Президент способен наложить вето в этом вопросе, но в таком случае он потеряет доверие граждан, большое количество которых оставили немало сил и здоровья за время рабочей деятельности.
Большое количество людей, проработавшие много лет, не получили никаких наград от государственных органов. В последнее время эта проблема является наиболее актуальной, а вопросов, как получить заслуженное звание Ветерана Труда, когда награды отсутствуют, но имеется нужный стаж, становится все больше.
Кому присваивается и что дает звание Ветеран Труда?
Такое звание способствует присвоить льготы для пенсионеров. Этими преимуществами люди старшего возраста могут пользоваться в городском транспорте, метрополитенах, получать разные скидки на оплату жилья и другое.
С 01.07.2016 требования закона ужесточились: ведомственные награды дают право на почетное звание только в том случае, если награждение ими связано с не менее чем 15-летним стажем работы или службы в соответствующей отрасли. Это правило не имеет обратной силы, т. е. не касается тех, кто награжден указанными знаками отличия до 30.06.2016.
Стаж для получения звания
- подтвержденный сведениями из ПФР страховой стаж для женщин — 20 лет, для мужчин — 25 лет;
- для трудящихся во время ВОВ в несовершеннолетнем возрасте, необходимый стаж для женщин — 30 лет, для мужчин — 40 лет;
- 15 лет стажа — для ведомственных наград;
- подтвержденная и установленная выслуга лет для получения пенсии.
Какие разновидности звания существуют
Гражданину выдают письменный отказ в присвоении звания «Ветеран труда» с указанием причин отказа. В этом случае есть шанс обжаловать его в вышестоящем органе социальной защиты и(или) в суде. Например, иногда награда есть, а удостоверения к ней нет — забыли выдать или утерялось за долгие годы. Или когда человек без наград по стажу лет претендует на статус. В таких случаях людям часто отказывают в присвоении почетного звания. При разрешении спора в судебном порядке суды иногда встают на сторону гражданина, полагая, что если имеется сама награда, запись в трудовой книжке и подтверждение в архивных записях, то отсутствие удостоверения не является основанием для отказа в присвоении ветеранского звания. Также возникает много спорных ситуаций, связанных с утверждением ведомственных наград и их перечнем. В каждой отрасли присутствуют различные награды и, следовательно, для подтверждения их легитимности необходимо найти правильное основание. В этом случае стоит обратиться за помощью к грамотному юристу.
В нижегородской области присвоение статуса «Ветеран труда» осуществляется на основании закона «О ветеранах», который был утвержден 12 января 1995 года. При этом, чтобы оформить ветеран труда в нижегородской области условия получения в 2020 году нужно обязательно соблюсти.
То же самое касается и оформления льгот ветеранам педагогического труда в Нижегородской области. Это звание было учреждено в 1974 году, и существовавшее на тот момент Положение содержало огромный перечень наград и медалей, необходимых для получения статуса. В 1995 г. его упразднили, и стал использоваться общий термин – «ветеран труда».
Какие Документы Для Ветерана Труда 2020
Чтобы получить данную компенсацию, необходимо предъявить паспорт, удостоверение «Ветерана труда Нижегородской области» и выписку о составе семьи с отметкой о наличии печного отопления. Данная выплата проводится в том случае, если пенсионер не обладает полномочиями на социальную помощь по другим льготным категориям.
Бесплатный проезд в общественном транспорте. Некоторые регионы предоставляют ветеранам труда бесплатный проезд. Например, в Ленинградской области бесплатного проезда для ветеранов труда нет, зато для региональных льготников продают социальный проездной за 600 Р . В Воронежской области бесплатного проезда нет ни для одной льготной категории.
Примеры льгот ветеранам труда в некоторых регионах
Отсутствие записей или свидетелей о медалях. Если нет подтверждения того, что человек получал награды, ему тоже могут отказать. Так бывает: сами медали сохранились, а удостоверения о награждении утеряны. Предоставить медали или их фотографии не получится: требуются не они сами, а документы об их получении.
Особенности получения звания для отдельных категорий граждан
Выход на пенсию по выслуге лет дает право на получение звания ветерана труда. В этом случае необязательно иметь трудовой стаж, учитываемый для назначения пенсии: не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, — можно сразу обращаться за присвоением звания ветерана труда. Главное, чтобы были награды. Я так и сделал — и стал ветераном труда в 45 лет.
Федеральный законопроект №5 «О ветеранах» (статья 7 и 22) – чётко фиксируется требуемый стаж для получения статуса, а также предусмотренные местные меры соцподдержки, присущие именно данной категории ветеранов труда.
Льготные преимущества
В Москве льготные привилегии вступят в силу сразу после получения звания, а в СПБ вступают в силу только при достижении гражданином пенсионного возраста (мужчины могут пользоваться льготами с шестидесяти лет, а женщины с пятидесяти и никак не ранее).
Другие нюансы при оформлении почётного ветерана
При отрицательном решении комиссии, такой кандидат получит письменное уведомление об отказе. Данный документ содержит перечень причин, по которым гражданину отказано в присвоении статуса ветерана за трудовые заслуги перед родиной.
Ранее в Советском Союзе была учреждена медаль «Ветеран труда», ей награждались работники государственных учреждений за многолетний труд, а также те, кто работал на различных предприятиях в годы ВОВ ещё несовершеннолетним. Эта награду получили около 40 млн. человек. Однако такое признание заслуг не приводило к возникновению у владельца медали дополнительных прав в виде льгот и денежных выплат.
Москва:
В том же самом федеральном законе № 5-ФЗ говорится, что требования к кандидатам и порядок присвоения настоящего почётного звания устанавливаются на региональном уровне и регулируется нормативными актами субъектов РФ. Это означает, что узнать точно, как получить ветерана труда в 2020 году, можно только изучив местные законы или обратившись в отдел социальной защиты за помощью.
Кому дают звание ветеран труда в 2020 году
- Общий трудовой стаж: женщины — не меньше 20 лет, мужчины — не меньше 25. Отработать 15 лет в каком-либо ведомстве и быть обладателем одной из следующих наград: ведомственный знак отличия, благодарность или почётная грамота от Президента, ордена и медали (в т. ч. советского периода), а также почётные звания.
- Работать во время ВОВ, не достигнув совершеннолетия. Суммарный трудовой стаж при этом 35 и 40 лет соответственно для женщин и мужчин.
В некоторых других регионах, которые не могут найти единого регионального оператора по обращению с ТКО, новый формат начнет действовать с 1 января 2020 года, тогда же и у ветеранов труда, которые там проживают, появится возможность воспользоваться новой льготой.
«Богатых» нижегородских ветеранов труда лишили льгот
Ввиду указаний Федерального закона №5 субъекты РФ обозначают собственные критерии к кандидатам на ветеранство. Правительство Нижегородской области ввело 2 титула — общероссийского и регионального значения. Первый присуждается согласно положениям Постановления №203, которые поддерживают рекомендации 7 статьи ФЗ-5:
Льготы ветеранам труда в Нижегородской области в 2020 году
Между федеральными и региональными ветеранами при этом возникает существенная разница. Федеральные льготники могут получать положенные им меры поддержки всюду, где бы они ни проживали. А вот если человек получил ветеранский статус в одном регионе, то при переезде в другой он теряет свои льготы.
ФЗ №5 «О ветеранах» — основной нормативный документ, который регулирует данную сферу в настоящее время. Прежде всего, детального изучения заслуживают статьи 7 и 22. Они подробно описывают условия, при соблюдении которых присваивается звание. Поддержка социального плана от регионов описывается целым разделом. То есть, у каждого субъекта РФ должен присутствовать список со льготами, доступными для ветеранов.
Этот статус бессрочен. С тех пор, как гражданину удается получить удостоверение ветерана труда, звание сохраняется за ним на всю жизнь. При потере удостоверения его можно восстановить и получить новое взамен, обратившись в орган, который выдал документ.
В течение какого периода действует статус
Как видно, в том, чтобы получить звание «Ветеран труда», нет ничего сложного. Если вы обладаете необходимым трудовым стажем, наградами и документами, подтверждающими их подлинность и принадлежность, то получить удостоверение не составит для вас труда.
В последние месяцы бурно обсуждается пенсионная реформа, значение которой для пожилых людей очень велико. Суть нововведений сводится к повышению возрастных планок для работающих граждан при выходе на пенсию. Поговаривают, что медаль ветерана труда получить будет еще тяжелее. А медаль эта позволяет претендовать на серьезные льготы:
- копия паспорта гражданина;
- две стандартных фотографии 3х4 (допускается только белый фон);
- заявление, оформленное надлежащим образом;
- бумага о страховом стаже (архивная выписка, копия трудовой книжки, справка от работодателя либо из Пенсионного фонда);
- бумаги, подтверждающие право на владение наградой (если таковых нет, обращайтесь за помощью в архив).
Дополнительная надбавка в 2020 году
В наступившем году увеличивается размер МРОТ, индексируются пенсии. Прибавки ветеранам труда тоже будут проиндексированы. Страховые пенсии вырастут на 7,05%. Если учесть, что прогнозируемый уровень инфляции колеблется в пределах четырех-пяти процентов, это не так уж плохо. Следует помнить, что льготные программы Санкт-Петербурга, Москвы и других российских регионов могут существенно различаться. Ниже размещены таблицы, подтверждающие этот факт. Вот перечень доплат, на которые стоит рассчитывать:
