Как всегда, мы постараемся ответить на вопрос «Сумма оплаты за категорию учителям саратов». А еще Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте не выходя из дома.
- для педагога устанавливается оклад в размере, утвержденном региональными органами исполнительной власти, но не менее размера, действующего ранее по Единой тарифной ставке;
- педагог имеет право на получение надбавок, начисленных за квалификационную категорию, стаж работы, уровень образования и учетной степени (при наличии).
Надбавки педагогам по НСОТ: за категорию, за выслугу лет, за стаж
На основании нормативных документов региона необходимо определить право педагога на надбавку в соответствие с профессиональной выслугой, квалификационной категорией, образованием, наличием ученой степени.
Шаг #2. Устанавливаем право на надбавки
Положения постановления №583 распространяются, в том числе, на порядок расчета и оплаты труда работникам сферы образования – педагогов всех уровней и специализаций, методистов, лаборантов, руководящего и административного персонала школ и учреждений образования, а также работников образовательных учреждений для дошкольников.
при увеличении стажа педагогической работы, стажа работы
по специальности – со дня достижения соответствующего стажа, если документы находятся в образовательном учреждении, или со дня представления документа о стаже, дающем право на повышение размера ставки (оклада) заработной платы;
наименование, условия осуществления и размеры выплат компенсационного характера в соответствии с перечнем видов выплат компенсационного характера, утвержденным Законом Саратовской области «Об оплате труда работников государственных учреждений Саратовской области»;
Приложение к постановлению
3.3.3. Доплата за увеличение объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения
от работы, определенной трудовым договором, устанавливается работнику
в случае увеличения установленного ему объема работы или возложения
на него обязанностей временно отсутствующего работника. Размер доплаты и срок, на который она устанавливается, определяется по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы.
Иногда школьным педагогам удаётся существенно повысить заработную плату за счёт стимулирующих. В средней общеобразовательной школе села Кировское Марксовского района 148 детей, что довольно много для сельского образовательного учреждения, и средняя зарплата по школе около 20 тыс. Как рассказывает Надежда ГЕЛЬМ, директор школы, учителя вполне могут заработать существенную прибавку за счёт тех же стимулирующих:
Как рассказывает директор средней общеобразовательной школы №1 города Калининска Михаил ФИРСУНИН, высокой зарплатой — на уровне среднеобластного показателя (20,5 тыс. руб. по школе) учебное заведение обязано важному фактору — наполняемости. В калининской школе 750 учащихся, а, как известно, зарплата педагогов зависит от ученико-часа. Подушевое финансирование спасает педагогов крупных школ и вынуждает считать копейки учителей малокомплектных учебных заведений. «Будь в нашей школе 200-300 детей, ситуация по заработной плате была бы совсем иной», — говорит Михаил Александрович.
Виртуальная прибавка
Кстати, здесь хотелось бы отметить ещё одну проблему: нехватку молодых учителей в школах. К примеру, в образовательных учреждениях города Саратова работает всего около 17% молодых педагогов, в районах области ситуация ещё хуже.
В странах бывшего Советского Союза начисление заработной платы преподавателям происходит по той же схеме, что и в России. Различаются только расценки. По официальным данным республики Казахстан минимальный доход учителя без классного руководства и категорий всего 11 тысяч рублей. Но с дополнительной нагрузкой — проверкой тетрадей, заведование кабинетом и прочее — 17 тысяч рублей. В частных школах учителя получают в среднем 32 тысячи рублей.
Учителя иностранных языков обычно получают меньше часов, поэтому их зарплаты намного ниже, чем у коллег. Но при этом у них больше возможностей для репетиторства. По словам некоторых педагогов, школа для них больше рекламная площадка для поиска клиентов. В то же время из-за бумажных работ не каждый учитель способен принимать учеников вне школы.
Средняя зарплата преподавателя английского языка
В таблицу с официальными данными попадает информация о всех работниках школы. То есть суммируется зарплата директора, его заместителей с доходами рядовых учителей и обслуживающего персонала. В итоге цифры получаются сильно завышенными. На практике обычный преподаватель получает в два раза меньше заявленного.
